Recruiter

Pro Bold Cemerlang · 📍 Singkawang · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 9.000.000 per month
Pro Bold Cemerlang adalah perusahaan yang sedang berkembang pesat di bidang jasa keuangan. Kami sedang mencari seorang Recruiter yang berbakat dan berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami di Singkawang. Recruiter yang ideal adalah individu yang memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mampu bekerja dalam tim, dan memiliki pengetahuan yang luas tentang pasar kerja di Indonesia. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang menyenangkan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian dan seleksi kandidat untuk berbagai posisi di perusahaan.,Membangun dan memelihara jaringan sumber daya manusia yang kuat.,Mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.,Membuat dan mengelola proses rekrutmen yang efisien dan transparan.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara profesional.,Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan kualitas proses.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Recruiter di perusahaan besar atau industri terkait.,Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulis.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkolaborasi dengan berbagai departemen.,Pengetahuan yang luas tentang pasar kerja di Indonesia.,Kemampuan untuk mengelola waktu dan prioritas dengan baik.,Penguasaan perangkat lunak rekrutmen seperti ATS, LinkedIn, dan lainnya.,Memiliki sertifikasi terkait rekrutmen adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengidentifikasi dan merekrut kandidat berkualitas.Kemampuan untuk membangun dan memelihara jaringan sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk membuat dan mengelola proses rekrutmen yang efisien dan transparan.Kemampuan untuk melakukan wawancara dan evaluasi kandidat secara profesional.Kemampuan untuk mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan kualitas proses.Kemampuan untuk mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan kebijakan perusahaan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait